Savner du spænding
i din indbakke?
Vi har en masse nyheder, historier og tips, vi gerne vil dele med dig. Tilmeld dig vores nyhedsbrev, så sender vi noget godt indhold din vej én gang om måneden.
Privatlivspolitik l Betingelser
Mange håndværksvirksomheder har travlt. Det er næsten blevet en selvfølge i branchen. Opgaverne er der, efterspørgslen er høj, og branchen har i årevis haft fokus på at skaffe flere hænder. Men hvad nu, hvis udfordringen ikke kun handler om, hvor meget arbejde der er og hvor mange hænder der mangler – men derimod om, hvordan man bruger de ressourcer, der er til rådighed? Det spørgsmål er udgangspunktet for Håndværksanalysen 2025.
Når man kigger på håndværksvirksomheder rundt omkring i landet, er der mange, der på overfladen ligner hinanden. De arbejder i samme branche, har samme størrelse og løser de samme typer opgaver. De møder de samme krav fra kunder, myndigheder og samarbejdspartnere, og de navigerer i den samme virkelighed med stigende dokumentation og større kompleksitet.
Alligevel er der en forskel.
Ikke nødvendigvis i, hvor travlt de har – men i, hvad de får ud af arbejdet. Og det er netop den forskel, der bliver tydelig, i Håndværksanalysen 2025, hvor vi er dykket ned i data fra over 1.000 danske håndværksvirksomheder.
Noget af det mest markante i analysen er, hvor stor variation der er i, hvordan virksomheder udnytter deres tid og kapacitet. For selvom rammerne er de samme, er der stor forskel på, hvor meget af arbejdstiden der ender med at skabe reel værdi. Hos nogle virksomheder hænger tingene bedre sammen. Planlægningen er skarpere, opgaverne bliver prioriteret anderledes, og en større del af tiden bliver omsat til fakturerbart arbejde.
Hos andre forsvinder en større del af tiden i det, der ligger rundt om arbejdet. Det er ikke noget, der nødvendigvis springer i øjnene i hverdagen. Men når man samler det over tid, bliver forskellen tydelig. I nogle tilfælde drejer det sig om op mod 165.000 kr. i ekstra omsætning pr. medarbejder om året. Ikke fordi de arbejder mere, men fordi de får mere ud af det, de allerede laver.
Samtidig peger analysen på en udvikling, der er svær at overse. For mens nogle virksomheder er begyndt at arbejde mere aktivt med data, systemer og nye teknologier, er der andre, der stadig står lidt på sidelinjen. Det skaber en tydelig opdeling i branchen.
På den ene side er der virksomheder, der bruger teknologi til at skabe overblik, struktur og bedre beslutninger. På den anden side er der virksomheder, der i højere grad arbejder, som de altid har gjort – men nu i en virkelighed, der er blevet mere kompleks. Og den forskel begynder at få betydning. Ikke kun for effektiviteten i dag, men for evnen til at håndtere det, der kommer.
Håndværksanalysen 2025 er lavet for at give et indblik i, hvad der egentlig driver forskellene i branchen lige nu.
Ikke baseret på mavefornemmelser, men på data fra virksomheder, der står midt i den samme hverdag. Den giver et indblik i, hvor potentialet typisk gemmer sig, og hvad det er, de virksomheder gør anderledes, som formår at få mere ud af den samme indsats.
For når man først får øje på de mønstre, bliver det også tydeligt, at udvikling ikke nødvendigvis handler om at gøre mere – men om at gøre tingene på en lidt anden måde.
Hvis du vil se, hvordan det konkret ser ud i praksis, kan du hente Håndværksanalysen 2025 her.
Vi har en masse nyheder, historier og tips, vi gerne vil dele med dig. Tilmeld dig vores nyhedsbrev, så sender vi noget godt indhold din vej én gang om måneden.
Privatlivspolitik l Betingelser
Nogle karriereveje er planlagt ned til mindste detalje. Andre tager et par omveje. For Arthur gælder det sidste. I dag kan du fange ham i den anden ende af røret, når du ringer til vores support. Lær ham bedre at kende her.
Hvis du leder efter en udvikler, der koder lige så hurtigt, som han løber kilometer på landevejen – så er Martin manden. Uanset om det drejer sig om pace eller problemfakturaer, har han helt styr på det. Lær ham at kende her.
Ubetalte fakturaer kan hurtigt dræne både energi og bundlinje i en håndværksvirksomhed. Arbejdet er udført – men betalingen mangler. Med integrationen til CloudCollect bliver vejen fra faktura til betaling tryg og enkel.
Håndværksanalysen 2025 afslører, hvor de mest succesfulde virksomheder skaber op til 165.000 kr. mere pr. medarbejder om året. Få indsigt i, hvad de gør anderledes.